PODEMOS Y DEBEMOS UTILIZAR MEJOR LOS RECURSOS DE LOS QUE DISPONE EL MERCADO LABORAL – Las mujeres, los mayores de 50 años, los extranjeros y los menos formados son los colectivos más infrautilizados en el mercado de trabajo – La tasa de infrautilización del trabajo permite identificar otros colectivos más allá de los empleados, […]
SE FRENA LA REDUCCIÓN DE NI-NIS – Es necesario reorientar los estudios e impulsar la formación profesional para adecuar los perfiles a las necesidades del tejido productivo – La tasa de abandono escolar temprano se ha reducido desde el 31,7% en 2008, al 18,3% en 2017 Tras 19 trimestres consecutivos de reducción, el número […]
El mercado laboral está en continua evolución y la tendencia denota unos requerimientos de capacidades cada vez más específicas para los trabajadores. La globalización de los mercados, la especialización de la demanda de bienes y servicios, la irrupción masiva de la tecnología y, como consecuencia, la digitalización de los procesos, concluyen con la demanda de profesionales […]
El futuro del trabajo es un tema tan fascinante como inquietante. El trabajo juega un papel central en nuestras vidas, en nuestra identidad social y por fuertes que sean los cambios que pueda ejercer en él la transformación digital, seguirá haciéndolo. La formación continua de los trabajadores y la actualización de las habilidades profesionales se prestan más necesarias que nunca, para mantener la empleabilidad […]
Algo más de 1,8 millones de nuevos ocupados es el saldo que nos deja el bagaje del mercado laboral entre el 4T13 (nivel más bajo de ocupación) y el 4T17 (último dato disponible). Un crecimiento muy representativo, de alrededor del 10% en términos de ocupados EPA. Además, según las previsiones, en 2019 podríamos recuperar los 20,5 millones de afiliados que tenía el mercado español antes de […]
La evolución hacia una mayor profesionalización en el reclutamiento y selección, unido a políticas de conciliación que además, en el contexto actual, pueden aprovecharse de las nuevas tecnologías; y a la optimización del tiempo de trabajo a través de una buena organización del mismo; ayudarían a atajar de raíz los retos que tenemos planteados. Debemos garantizar los valores de equidad y de igualdad de oportunidades y esto no […]
LA RECUPERACIÓN DEL EMPLEO DEJA FUERA DEL MERCADO A LAS MUJERES – El empleo temporal favorecería su incorporación al mercado de trabajo, evitando la obsolescencia de sus habilidades y su enquistamiento en el desempleo – Hace cuatro años, el perfil más común entre los parados era el de un hombre, de edad comprendida entre los […]
ASEMPLEO resalta la necesidad de tener en consideración, por una parte, la naturaleza estacional de buena parte de la economía española y en especial, de una parte importante del sector servicios; y por otra, el hecho de que el momento de recuperación económica en el que nos encontramos posibilita, vía la contratación temporal inicial, el acceso al mercado de trabajo de personas que hasta ahora estaban apartadas […]
LOS PAÍSES CON MERCADOS DE TRABAJO MÁS FLEXIBLES SON MÁS PRODUCTIVOS – La flexibilidad ordenada y gestionada por agentes profesionales de la intermediación, ha demostrado ser más eficiente en materia de productividad – Los países con una productividad alta y superior a la nuestra, presentan un PIB per cápita superior y sus remuneraciones son […]
La recuperación económica sigue acompañada de una fuerte creación de empleo y esperamos que, a la vista de los últimos registros, 2017 cierre con una cifra muy próxima a los 500.000 puestos de trabajo creados. Una tendencia positiva que, si bien es cierto que reducirá su ritmo de crecimiento, continuará en 2018. En este sentido, esperamos la creación de […]
